りそな銀行の採用情報について。りそな銀行の採用情報によると、採用はりそな銀行と埼玉りそな銀行との合同採用となっているようで、また今年度から新人事制度を導入するとしています。新卒と中途採用についても見てみましょう。
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りそな銀行の新卒と中途採用ですが、現在採用情報では、２００９年３月までに大学・大学院を卒業予定の方を対象にした法人コースと個人コースでの募集と、２００９年３月までに短大・専門学校を卒業予定の方と前述の対象者を対象にした管理・サービスコースの募集があります。 りそな銀行の新卒採用の詳細はりそな銀行の採用ページから確認する事が出来ますが、エントリーするにはりそな銀行の採用ページへの登録が必要となりますので、まずは登録をしておきましょう。また登録する事でセミナーや選考会などの案内や予約なども可能となります。 りそな銀行の新卒採用以外の採用では、キャリア採用（中途採用）とスタッフ採用（フルタイム・パートタイム）があり、キャリア採用では企業年金コンサルティング営業、資産運用業務、企業年金制度管理業務、資産運用営業業務の４つでの募集となっています。 りそな銀行の中途採用のそれぞれの業務内容が応募資格はＷＥＢで確認できますが、応募の方法は新卒採用と同様にＷＥＢからの応募となっています。
りそな銀行のスタッフ採用でもまたＷＥＢからエントリーできますし、または必要書類を送付して応募する事も可能となっているようです。 スタッフ採用を管轄しているのは、りそなグループのりそな人事サポート株式会社という所となっており、前述の新卒採用ではりそなグループ採用プロジェクトチーム、中途採用ではりそな銀行人材サービス部がそれぞれの問い合わせ場所となっていますので、何か問い合わせをする際はそれぞれに合った場所へ問い合わせましょう。 りそな銀行の採用情報は、各就職ナビ（リクナビ２００９、日経ナビなど）でも掲載されていますが、それらのＷＥＢサイトではエントリーが不可となっています。大手企業ですから、福利厚生や初任給などの給料、そして年報なども非常に好条件が期待されます。ぜひともチェックしておきたいものですね。
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